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第158章 注意,老板又来考察了!


第二天,H城Z府给沐阳回话,土地规划没问题,只需要搬迁二十几户原居民,当然需要协商。

第三天,双方真正商谈投资合作细节。

后谈下来的投资政策优惠是“自开办之日起,前三年免交企业所得税,第4-6年交7.5%,即减按二分之一缴纳;7年之后交15%。”

这一条,对沐阳来说非常重要府是很精明的,根据往常的经验来看,大多数科技公司前几年利润低,税收有和没有区别不大。

但星海机械是个例外。

般企业的企业所得税是按照25%缴纳,高科技公司是15%。

2009年,星海机械公司的这年度税前利润估计将达3.4亿元,如果按照25%将缴纳8500万元的企业所得税。

如果减免,就相当于赚了8500万元!

一般免税政策不会有减免增值税,能谈的就是企业所得税。

投资政策第二条“企业出口产品的产值达到当年总产值的40%以上,或者超过一亿美刀,经税务部门核定,减按10%税率征收所得税。

当地府为了出口汇率,会有各种出口退税,很多做外贸产品的公司,看似平本不赚钱,但从出口退税上就赚钱了。

给星海机械公司的其它优惠政策,跟其它公司差不多,沐阳主要看重这两条而府对星海公司也有要求,比如亩产税、亩投资力度、污染要求等等。

初步签署合作协议后。

接下来就是丈量土地、征收土地,这些都由府来操作,不需要星海机械公司操心。

按照流程,双方签署合作文件后,星海机械向2府专用账户打入土地购置预付款20%,用于征地补偿费,如土地补偿费、青苗补偿费、附着书补偿费和安置补偿费等,这其实也是H城z府担忧星海机械公司最后变卦,最后由Z府来填坑,这种事可不少待土地征收工作完成后,才正式交接土地,在规定时间内,星海公司缴纳土地购置款。

征收土地这个过程比较长,顺利的话,估计要到年后才能完成。

最终实际的征地面积肯定有误差,

工业用地价格按照商议40万元/亩,最终可能略有差异,但不会相差很大。

8亿元工业用地购置款,沐阳已经准备好。

签暑合作协议后,沐阳还是提醒道:“领导,我还有个要求,征地拆迁工作因难,我希望能考虑当地居民的难处,而不是强收,价格一定要协商好,透明,补偿要到位,钱一定要实到家庭,绝对不搞村干部代收款这种沐阳非常厌恶那些贪污村民土地款的村干部,最终到村民的钱没有达到协商价格。

在沐阳的老家,如果是耕地征地,在这年头,能到村民的手里不到四万块钱一亩。

这些村民一辈子靠着种植庄稼过日子,突然有钱了也不会投资,今后断了收入的来源,钱很快就花光。

若是买车建房子还好,但有些村民,拿这些钱来赌博,很快输光。

不是通过自己辛苦挣的钱,花的痛快,花得也贼快。

沐阳每次回过过年,和朋友谈起这些事,感觉有种凄凉。

H城的居民比较会搞投资,投资意识方面,整体来说,比他家乡的居民好一些,这也是当地民富的原因“嗯,你的担忧是对,我们会严格按照规定执行,不会给投资者留下麻烦。”张维同时很欣慰,难得碰上这类有良心的企业家。

“那我就放心了。”沐阳这么说,也不是全放心。

“星海机械公司是优质产业,未来不仅能对地方经济产生重大深远的影响,还能充分发挥辐射和带动作用。

形成气候,带动一方经济,地方有了经济实力,才有能力为民谋利,去做基础设施、城市公共设施,双方是互利共赢的。”张维最后总结说。

和府商谈土地购置的事完成,沐阳把重心转入激光器的研发。

手持激光焊的销售不用他担心,他偶尔关注一下产品质量问题。

在11月份,公司一共拿到1150台手持激光焊设备和数百台配套工作台订单,但由于公司新厂房刚投入使用,公司产能严重不足,交货率只完成三分之二,有些订单要等半個月后才能拿到货。

原本规划的年产五千台手持激光焊,目前已经扩充到年产一万台。

如果星海公司再把手持激光焊设备单台降价几万卖,订单量至少翻倍。

外协厂家焊接质量差,沐阳不同意把焊接业务外包,宁愿产量低一些。不影响产品质量的事务,目前都在尽量委外加工,如今主要靠星海公司订单过日子的小公司也有十几家。

木阳考察过这些外协厂家,规模小的几十万资产,其实就是小作坊,规模大点的就几百万资产,跟以前的星海差不多在江南省大大小小作坊随处可见,像在温城的永嘉县一条街过去的民房和铺面房,很多就是搞阀门加工的,少的一两台机床,多的也不到十台;又如五金城的大坟山村附近,很多街道门面是搞木门加工的,而且不少都是出口。

星海的订单量大,给的利润空间足够,这些老板看到沐阳亲自上门,非常热情,恭维沐阳。

件上能正道这些外协厂家的毛病,什么工艺文件和资质很少有齐全的,就算是有,比如质量体系,也是花钱造假,从来没指望过他们在这些文

“我只管质量,星海机械公司给足利润,只要质量够硬,我就给你们订单,我们订单都做不完。

谁敢收你们回扣,你跟我说,我们星海绝不允许故意为难合作伙伴的现象出现。

代加工费,星海公司绝对不会拖延。

但是,如果质量不行,你来找我也没用。只要发生严重质量问题,或者屡次质量问题,以次充好,我会取消代工资格。”沐阳就是这么直说,没有绕弯子,跟他们客气,他们就不当一回事,这些小老板也不敢反驳什么在江南省这些厂家老板喜欢给接头人好处。

就算沐阳这样说,他们还是照样给,只是给的不多而已,帮充话费,过节给礼物,或者直接塞现金。

有些小老板,陪甲方时满脸赔笑事后还是随意干,狗屁质量,爱要不要,考虑是成本,只有不给他订单了才会长记性,跟你哭诉各种难沐阳审核外协厂经验比较丰富,他提醒下属审核外协厂家时,先看对方5$情况,如果连自己的百来平方都管理不好,就不要给对方订单了,

质量也难做好。

所以,星海机械目前委托的外协厂家,可能对方经营场所不大,但管理得比较整齐,质量把控比较严,质量不错。

不少外协加工厂的加工质量可能就非常好,甚至比原厂的加工质量好。这些小老板比较精明,也许利润不高,但不缺订单,除非市场行情不好。

看十多外,设了抢海外阳贰万牛一遍,交代一下质量问题,在一家外协厂家不会停留超过半个小时,一天能在公司绝大多数时间,沐阳不是看资料,就是关注激光器的研发工作。

激光器的资料已经下达研发部和生产部,目前研发部在消化技术资料,准备做样机激光器的研发实验室在1号厂房二楼,自从新厂房启用后,沐阳经常来这里巡逻,目前激光器项目组一共有20人,其中2名大专,12名本科生

,4名硕士,2名博士,大多是通过猎头招聘进来的。

主要人员岗位是钣金工程師、激光器封装工程师、光学工程师、半导体工艺工程师、焊接工艺工程师、研发工程师、工装工程师等,都有半导体、光电、光学和激光行业背景。

大家看到老板过来巡逻,只是打声招呼後继续干活,如果有问题,他们也会问老板。

沐阳看了下折弯出来的十几件不锈钢激光器外壳,正在记录折弯数据的钣金工程师跟老板汇报:

“老板,这箱体钣金折弯刀数太多了,误差就比较大,而且,每批料不一样,得出来的结果也不一样。”

沐阳看了下不锈钢外壳,感觉问题不大,就是拼装间隙不稳定,差了一两个毫米。

江南省这边的钣金内行人称折弯一次,就称“1刀”,折弯多少次就是多少刀。

不锈钢折弯回弹系数比碳钢大一些,而且每一批板材的厚度会有偏差,软硬也不一样,折弯就不稳定了。

沐阳平静说道:“吧,刀数多了误差大很正常,批料影响这个没法处理,差几十丝影响不大,只能人工校正了。

多和车间折弯师傅沟通吧,看看如何稳定下来,不同的折弯师傅,有时候影响也很大的。”

“嗯,好的,折弯的时候,我在旁边盯着。老板,还有件事,他们建议,不锈钢箱体要镜面的漂亮点。”

沐阳直接反对:“镜面就算了,搬运组装过程中,镜很容易划伤,划伤后很难看,外表面就这种拉丝的吧,包装后再撕膜。”

钣金工程师赞同“是呀,我也说不好,还是老板最懂。”

沐阳看到这些技术研发人员都在各忙各的,对钣金工程师说:“暂停一下手头工作,叫大家过来,开个小会。”“好的。”钣金工程师停下记录数据,向周围同事喊道,“大家集中啦,老板有事交代,速度点。”


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